Neem je een baan aan die minder betaalt dan je vorige, dan beschermt het garantiedagloon je: word je later opnieuw werkloos, dan kan UWV je WW berekenen met het hogere loon van vroeger. Zo hoeft een stap terug in salaris je toekomstige WW niet te kosten.
Wanneer geldt het garantiedagloon?
Volgens UWV in twee situaties:
- Direct van baan naar baan met een lager loon: je werkte minstens een jaar bij je vorige werkgever en er zitten niet meer dan 54 weken tussen de twee banen.
- WW tussen twee banen: je had WW, nam een lager betaalde baan aan, en de nieuwe WW-uitkering start binnen een jaar na het einde van de oude.
UWV controleert dit automatisch als je opnieuw WW aanvraagt.
Rekenvoorbeeld
Je verdiende € 3.500 en accepteert een baan van € 2.800. Een jaar later word je werkloos. Zonder garantiedagloon zou je WW gebaseerd zijn op € 2.800; met garantiedagloon op € 3.500.
| Zonder (loon € 2.800) | Met garantiedagloon (€ 3.500) | |
|---|---|---|
| Dagloon | € 139,03 | € 173,79 |
| WW 75% bruto | € 2.268 | € 2.835 |
| WW 70% bruto | € 2.117 | € 2.646 |
| WW 70% netto | € 1.620 | € 1.949 |
Werk gevonden tijdens de WW
Vind je werk terwijl je WW hebt, dan verrekent UWV 70% van je nieuwe inkomsten. Verdien je twee maanden achter elkaar meer dan 87,5% van je WW-maandloon (bij een oud loon van € 3.500: € 3.307), dan stopt je WW. Verdien je minder, dan houd je een aanvullende WW zolang je recht loopt. Geef je nieuwe baan altijd direct door aan UWV.
- Een lager betaalde baan accepteren loont bijna altijd: je houdt 30% van je loon bovenop je rest-WW.
- Na 6 maanden WW is iedere baan passend; weigeren kan je WW kosten.
- Je oude arbeidsverleden blijft meetellen voor een volgende WW-aanvraag.
Wat levert het garantiedagloon op?
In het voorbeeld scheelt het garantiedagloon € 529 bruto WW per maand in de 70%-fase. Bewaar daarom loonstroken en de WW-beslissing van je eerdere baan, zodat je bij een nieuwe aanvraag kunt controleren of UWV met het juiste loon rekent.
Veelgestelde vragen
Wat is het garantiedagloon?
Een regeling waarbij UWV je WW berekent met het hogere loon van een eerdere baan als je een lager betaalde baan accepteerde en later opnieuw werkloos wordt.
Wanneer heb ik recht op een garantiedagloon?
Als je direct van een baan van minstens een jaar naar een lager betaalde baan ging (maximaal 54 weken ertussen), of als je vanuit de WW een lager betaalde baan nam en binnen een jaar opnieuw WW krijgt.
Moet ik het garantiedagloon aanvragen?
Nee, UWV controleert het automatisch bij een nieuwe WW-aanvraag.
Loont een lager betaalde baan als ik WW heb?
Ja. UWV verrekent 70% van je inkomsten, dus je houdt 30% extra, en met het garantiedagloon blijft je toekomstige WW beschermd.
Wat gebeurt er met mijn WW als ik werk vind?
Verdien je twee maanden achter elkaar meer dan 87,5% van je WW-maandloon, dan stopt je WW. Anders houd je een aanvullende uitkering.
Gerelateerde artikelen
Bronnen en uitgangspunten
- UWV, „Hoogte WW” en „Hoe berekent UWV de hoogte van mijn WW-uitkering” (gewijzigd 23-6-2026): dagloon × 21,75 = WW-maandloon; 75% in maand 1–2, daarna 70%; maximumdagloon € 309,91.
- UWV, „Dagloon berekenen” (8-1-2026): sv-loon van 1 jaar ÷ 261; voor de WW telt gereserveerd vakantiegeld en AVWB (13e maand, IKB) mee. Dagloonbesluit werknemersverzekeringen, art. 5 (loon × 108/100).
- AWVN, Rekenregels januari 2026 (maximumdagloon € 304,25) en juli 2026 (€ 309,91; bruto referentieminimummaandloon € 2.337,00; minimumuurloon € 14,99).
- Rijksoverheid, „Hoe lang heb ik recht op een WW-uitkering?” (2-3-2026) en „Hoe kan ik de hoogte van mijn WW-uitkering berekenen?” (2-8-2026); UWV, „Wat telt als arbeidsverleden”, „Werken naast WW” (18-9-2026), „Sollicitatieplicht” (5-10-2026), „Vakantiegeld en een WW-uitkering”.
- Belastingdienst, tarieven en heffingskortingen 2026 (box 1: 35,75% / 37,56% / 49,50%; algemene heffingskorting max. € 3.115). Over een uitkering geldt geen arbeidskorting.
- Plannen WW: coalitieakkoord 2026 (o.a. Dirkzwager 2-2-2026, CNV-analyse februari 2026); Miljoenennota 2027 (Accountancy Vanmorgen 16-9-2026; Rendement 15-9-2026); SRA 30-9-2026.